VNReport»Sự kiện & Bình luận»Quốc tế»Tăng trưởng việc làm của Mỹ từ tháng 4/2023 đến 3/2024 thấp hơn nhiều so với ước tính ban đầu

Tăng trưởng việc làm của Mỹ từ tháng 4/2023 đến 3/2024 thấp hơn nhiều so với ước tính ban đầu

12:04 - 22/08/2024

Việc điều chỉnh giảm dữ liệu việc làm có thể làm gia tăng lo ngại của Cục Dự trữ Liên bang (Fed) về sức khỏe của thị trường lao động khi họ chuẩn bị bắt đầu giảm lãi suất vào tháng 9.

Các nhà tuyển dụng Mỹ tạo ra số việc làm ít hơn nhiều so với ước tính ban đầu trong năm kết thúc vào tháng 3/2024, Bộ Lao động Mỹ cho biết ngày 21/8. Điều này có thể làm gia tăng lo ngại của Cục Dự trữ Liên bang (Fed) về sức khỏe của thị trường lao động khi họ chuẩn bị bắt đầu giảm lãi suất vào tháng 9.

Ước tính của Bộ Lao động về tổng số việc làm nhận lương trong giai đoạn từ tháng 4/2023 đến tháng 3/2024 giảm 818.000, tương đương khoảng 0,5% tổng số việc làm. Số việc làm được tạo thêm trong giai đoạn này bình quân khoảng 174.000 mỗi tháng, so với con số báo cáo trước đó là 242.000.

Đây là lần sửa đổi đầu tiên trong hai lần sửa đổi hàng năm của Bộ Lao động khi họ thu thập dữ liệu chính xác hơn vài tháng sau báo cáo việc làm ban đầu.

Nếu số liệu này được giữ nguyên trong lần điều chỉnh cuối cùng vào tháng 2, thì đây sẽ là lần điều chỉnh giảm lớn nhất kể từ lần sửa đổi giảm 902.000 việc làm vào tháng 3/2009.

Số việc làm được tạo mới ở Mỹ từ tháng 4/2023 đến tháng 3/2024 thấp hơn 818.000 so với ước tính ban đầu.

Số việc làm được tạo mới ở Mỹ từ tháng 4/2023 đến tháng 3/2024 thấp hơn 818.000 so với ước tính ban đầu.

Việc điều chỉnh này cũng phù hợp với quan điểm của một số nhà kinh tế rằng số việc làm mới đã bị ước tính quá cao một cách có hệ thống, do vấn đề trong thu thập dữ liệu.

Tăng trưởng việc làm tư nhân bị điều chỉnh giảm 819.000, hay 0,6% so với ước tính trước đó. Việc làm khu vực chính phủ về cơ bản không thay đổi.

Dữ liệu sau sửa đổi cho thấy các nhà tuyển dụng tư nhân và chính phủ sử dụng khoảng 157,3 triệu người lao động vào tháng 3 theo cơ sở điều chỉnh theo mùa, giảm so với khoảng 158,1 triệu như đã báo cáo trước đó.

“Đây là một lần điều chỉnh lớn hơn đáng kể so với bình thường… Fed sẽ không quá nếu cho rằng tăng trưởng việc làm gần đây cũng bị ước tính quá cao, củng cố quyết định của họ chuyển sự tập trung từ lạm phát sang thị trường lao động”, theo Ryan Sweet, chuyên gia kinh tế trưởng về Mỹ của Oxford Economics.

Việc thị trường lao động yếu hơn so với ước tính trước có thể là một yếu tố ảnh hưởng đến quyết định của các quan chức Fed về biên độ giảm lãi suất trong cuộc họp chính sách ngày 17-18/9.

Fed được kỳ vọng sẽ giảm lãi suất quỹ liên bang chuẩn ít nhất 0,25 điểm phần trăm, và có thể tới 0,5 điểm phần trăm, từ phạm vi hiện tại là 5,25-5,50%. Mức lãi suất hiện tại đã được họ duy trì trong hơn một năm, sau khi tăng 5,25 điểm phần trăm trong các năm 2022 và 2023 để dập tắt lạm phát cao.

Nhưng khi lạm phát đang tiến gần đến mục tiêu 2% của Fed, sự chú ý đã chuyển sang thị trường lao động. Dữ liệu việc làm tháng 7 kém hơn dự kiến – với tỷ lệ thất nghiệp lên mức cao nhất sau đại dịch là 4,3% – làm gia tăng lo ngại rằng Fed có thể đã chờ quá lâu để bắt đầu cắt giảm lãi suất.

Tuy nhiên, các dữ liệu khác sau đó, bao gồm số đơn xin trợ cấp thất nghiệp hàng tuần, đã giúp xoa dịu phần nào mối lo này.